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Primer Respondiente Psicológico
En las organizaciones es importante contar con una persona capacitada para atender los primeros instantes de una crisis personal o de grupo en factores psicosociales. Los conocimientos básicos para reaccionar de manera efectiva pueden ayudar a disminuir el impacto de una situación mucho mas compleja a futuro. Este curso está dirigido a personas que tiene contacto con personas en situación vulnerable, tales como; servicio al cliente, doctores, enfermeras, personal sanitario, capital humano, terapeutas no psicológicos, docentes, etc...
Actividades:
- Clases en vivo en línea (disponible en presencial si se requiere)
- 4 sesiones de 2 horas, mas tareas, lecturas y foros de participación.
- Principios básicos de psicología
- Conocimientos de la diferencia entre síntomas fisiológicos y psicológicos durante una crisis (sintomatología)
- Casos prácticos y protocolos de ayuda

Ecología de la persona
Un programa sencillo y ameno dirigido a cualquier persona en una organización. Diseñado para hablar de los temas más relevantes que promuevan un bienestar íntegro en el individuo.
- Ecología de la Mente
- Ecología de las Emociones
- Ecología de las Relaciones
Algunos de los temas son: Violencia de Género, Ansiedad y estrés, Pandemia y Miedo, Diccionario de emociones, Asertividad, Diversidad, Interdependencia Afectiva, Pareja, Equipos de Trabajo, etc...
Actividades:
- Cada tema es presentado en una frase para que el colaborador decida qué quiere trabajar.
- Cada tema dura aproximadamente 25 min con lecturas, videos, artículos y preguntas.
- Tiene que hacer al menos un tema de cada Ecología.
- Puede hacerlo desde la computadora o el celular, a cualquier hora del día, y tiene 1 o 2 meses para terminar el programa.


Liderazgo y Formación en la Cultura de Bienestar Laboral
Aplicamos la metodología 70-20-10 en el diseño de un modelo formativo y sistémico que permita desarrollar las necesidades detectadas en las organizaciones a fin de preparar a los lideres y colaboradores para la evolución hacia una cultura de bienestar laboral.
- Curso en línea
- Material de apoyo (infografías, videos, películas, skill pills)
- Lecturas y recomendaciones bibliográficas
- Gamificación
- Plan de Cambio + Acompañamiento
- Comunidad de Aprendizaje (proyecto)


Violencia psicológica: ¿un chiste o una agresión?
2. Violencia psicológica: ¿un chiste o un ataque? (4 sesiones entre 60-90min)
En diferentes aspectos de nuestra vida, hemos normalizado conductas que nos parecen sanas pero no lo son para todos y todas. Este curso busca analizar los factores de comunicación entre las personas, en donde se involucran mensajes dobles, indirectas y confusiones de comunicación que generan violencia. La violencia no es sólo física, por lo que saber identificar la violencia verbal, emocional y psicológica es una necesidad en nuestros tiempos.
Actividades:
-¿Qué es la comunicación?
-Tipos de violencia: física, sexual, psicológica, emocional y verbal.
-¿Cuándo no hay comunicación?
-Ejercicios de roles para reconocer los juegos del lenguaje.
-Prácticas sobre la violencia: ¿risa o burla?
-El chiste y su relación con la violencia.
-Conclusión y evaluación final.